L'innovation au cœur de nos produits
Au sein du Groupe OMERIN, les fonctions et les métiers liés à la recherche et développement sont multiples : conception de nouveaux produits, essais et tests en laboratoire, optimisation et modernisation de nos procédés. Chaque année ce sont des milliers de références de câbles électriques, gaines tressées, tubes et flexibles, éléments chauffants souples et dispositifs médicaux qui sont développés et font avancer l'innovation dans des secteurs tels que les énergies renouvelables, le transport, la robotique ou encore la santé.
Nos bureaux d’étude sont composés d’ingénieurs expérimentés et spécialisés en métallurgie, plasturgie, chimie des matériaux, compatibilité électromagnétique, micromécanique, transmission de données, etc.
Rejoignez nos équipes, nous vous accompagnerons et vous formerons à nos métiers.
Nos principaux objectifs :
- La sécurité de nos employés
- La formation de managers efficaces et à l'écoute
- L'excellence industrielle et la qualité de nos produits
Les hommes et les femmes du Groupe OMERIN parlent de leurs métiers ! Découvrez ci-dessous leurs différents témoignages
Pour un développement durable
Au sein du Groupe OMERIN, les métiers liés à la politique QHSE sont riches et diversifiés, ils ont pour fonctions principales : de garantir la qualité de nos produits, d'assurer la sécurité et la santé de nos employés, de mettre en place une démarché RSE garantissant le développement durable du Groupe. Chaque jour ce sont des milliers de nos produits qui sont fabriqués dans nos usines dans le respect d'un engagement sociétal et environnemental fort du Groupe OMERIN.
Rejoignez nos équipes et venez contribuer à une production industrielle dans le respect de valeurs humaines fortes qui font la richesse de notre Groupe depuis plus de 60 ans.
Nos principaux objectifs en terme de politique QHSE :
- La satisfaction de nos clients
- La sécurité et santé de nos employés
- Le développement durable du Groupe
Les femmes et les hommes du Groupe OMERIN parlent de leur métier !
Découvrez ci-dessous leurs différents témoignages
Nos principaux métiers
Technicien laboratoire
Experts de la conformité, nos techniciens laboratoire valident les matières et produits achetés ainsi que les premières fabrications et les échantillons. Ils réalisent des essais en laboratoires, rédigent les PV, traitent les résultats et participent au suivi métrologique des appareils de mesure. Titulaires d'un DUT Mesures Physiques, ils sont méthodiques, rigoureux et disposent d'un sens aigu de l'analyse et du contrôle.
Chef de projets R&D
Clés de voute des développements, nos chef de projets R&D participent activement à la conception de nos nouveaux produits. Ils ont une parfaite connaissance des normes en vigueur sur nos marchés et gèrent le suivi des certifications produits avec les principaux organismes extérieurs. Ils sont experts en chimie des matériaux, métallurgie, plasturgie, compatibilité électromécanique, micromécanique ou transmissions de données... et sont de véritables supports techniques à nos équipes commerciales. Curieux, rigoureux et polyvalents, ils ont un goût prononcé pour l'innovation.
Technicien Qualité
Nos techniciens qualité sont des acteurs majeurs de la conformité de nos produits. Ils gèrent les réclamations clients et les non conformités internes et fournisseurs, assurent le suivi opérationnel de la bonne mise en œuvre des instructions et participent à l’amélioration continue du système qualité. Hommes et femmes de terrain, ils allient rigueur, organisation et esprit d'équipe.
Responsable Qualité et HSE
Piliers du processus Qualité, nos responsables qualité organisent et maintiennent le SMQ (Système de Management de la Qualité) et en supervisent l'application à tous les niveaux de l'entreprise. Ils managent leurs équipes composées de contrôleurs et techniciens et peuvent être amené à se déplacer sur les différentes entités du Groupe. Ils sont méthodiques, rigoureux et disposent d'un excellent sens de l'analyse.
Animateur HSE
Acteur de terrain, les animateurs HSE mettent en œuvre les démarches sécurité, hygiène, environnement afin de prévenir les risques sur nos sites. Ils sensibilisent les équipes, analysent les risques et mettent en places des actions préventives nécessaires. Ils connaissent les exigences règlementaires et normatives. Force de proposition, ils contribuent à ancrer la culture HSE au cœur de la performance collective.
Nos collaborateurs parlent de leur métier !
Florian, Technicien Laboratoire depuis 5 ans
«Suite à un DUT Mesures Physiques et une licence TECHVIMAT en alternance (Technologie du vide et des matériaux), j'ai intégré le Groupe OMERIN en tant que Technicien laboratoire.
Au sein de mon équipe, mon rôle est d'assurer le bon déroulement des différents contrôles à effectuer, sur matières premières, échantillons R&D et produits finis. J'ai également la charge de mener à bien tous les essais et tests confiés au laboratoire ainsi que d'archiver et d'analyser les résultats en assurant la veille normative.
J'ai choisi ce métier car j'ai toujours été attiré par le côté "contrôle", ou encore " validation" qui implique une vérification minutieuse et soignée, point par point.
Pour réussir au poste de technicien laboratoire, il faut être organisé, minutieux et attentif. Il faut aussi être méthodique et autonome. Nous devons aussi faire preuve d'impartialité lors de nos contrôles et nous ne devons pas être influencés par qui que ce soit.»
![QHSE-Florian-Louis]()
Thibaut, Ingénieur R&D depuis 2 ans
«Après l'obtention de mon diplôme d'ingénieur en chimie des matériaux, j'ai intégré le Groupe OMERIN en tant qu'ingénieur R&D. Mon métier s'articule autour de 3 missions principales : référent homologation, expert matériaux et appui technique au commerce. Je gère les relations avec les organismes certificateurs pour l'homologation de nouveaux produits ainsi qu'avec les fournisseurs pour la formulation et le choix de meilleurs matériaux. Les métiers de la câblerie sont des métiers qui ne s'apprennent dans aucune école. J'ai donc suivi une formation en atelier pendant quelques semaines. J'ai ensuite pris mon poste où j'ai beaucoup appris sur le terrain grâce aux équipes techniques. Nous avons également une équipe de jeunes très accueillants qui permet de s'intégrer naturellement.
Chez OMERIN il n'y a pas vraiment de journée type. On peut aussi bien passer une journée au bureau que dans un atelier ou un salon professionnel (et parfois les 3 en une journée !). En général ce sont les urgences et la volonté de faire avancer un projet qui construisent la journée.
Ce que je préfère dans mon métier c'est la polyvalence : c'est à la fois un avantage et un inconvénient. Un avantage dans le sens où l'on ne s'ennuie jamais et où on apprend beaucoup mais un inconvénient dans le sens où cela demande de maîtriser de nombreux sujets différents.»
![DEV-Thibaut-Duret]()
Sophie, Responsable Qualité depuis 2 ans
«De formation scientifique (un master en microbiologie) et avant même la fin de mes études, au travers de stages, j'ai vite compris que le monde de la Recherche n'était pas pour moi. Il me fallait plus d'action, plus de dynamisme, ce que j'ai retrouvé dans l'industrie. J'ai donc commencé ma carrière en R&D dans l'agroalimentaire. Une opportunité professionnelle m'a fait basculer dans la qualité. J'ai ensuite pris plus de responsabilité en devenant responsable QHSE.
Aujourd’hui, mon métier au sein de CGP est très polyvalent car en plus de mon rôle de responsable qualité, je suis aussi responsable laboratoire (j’assure les contrôles et analyses des matières premières, produits en cours et produits finis) et référente sécurité (j’assure le lien avec le directeur groupe HSE au niveau du site). Avec mon équipe composée de 2 techniciens laboratoire, nous veillons à ce que l'on dispose d'un système de management de la qualité capable de répondre aux exigences clients et normative dans une démarche d'amélioration continue.
Pour réussir à ce poste, il faut de la rigueur, de la polyvalence et de l'organisation afin de gérer les différentes tâches de manière simultanée. Enfin, le contact humain est très important car je suis amenée à échanger avec tous les services et l'atelier.»
![QHSE-Sophie-Merle]()
Experts de la conformité, nos techniciens laboratoire valident les matières et produits achetés ainsi que les premières fabrications et les échantillons. Ils réalisent des essais en laboratoires, rédigent les PV, traitent les résultats et participent au suivi métrologique des appareils de mesure. Titulaires d'un DUT Mesures Physiques, ils sont méthodiques, rigoureux et disposent d'un sens aigu de l'analyse et du contrôle.
Chef de projets R&D
Clés de voute des développements, nos chef de projets R&D participent activement à la conception de nos nouveaux produits. Ils ont une parfaite connaissance des normes en vigueur sur nos marchés et gèrent le suivi des certifications produits avec les principaux organismes extérieurs. Ils sont experts en chimie des matériaux, métallurgie, plasturgie, compatibilité électromécanique, micromécanique ou transmissions de données... et sont de véritables supports techniques à nos équipes commerciales. Curieux, rigoureux et polyvalents, ils ont un goût prononcé pour l'innovation.
Clés de voute des développements, nos chef de projets R&D participent activement à la conception de nos nouveaux produits. Ils ont une parfaite connaissance des normes en vigueur sur nos marchés et gèrent le suivi des certifications produits avec les principaux organismes extérieurs. Ils sont experts en chimie des matériaux, métallurgie, plasturgie, compatibilité électromécanique, micromécanique ou transmissions de données... et sont de véritables supports techniques à nos équipes commerciales. Curieux, rigoureux et polyvalents, ils ont un goût prononcé pour l'innovation.
Technicien Qualité
Nos techniciens qualité sont des acteurs majeurs de la conformité de nos produits. Ils gèrent les réclamations clients et les non conformités internes et fournisseurs, assurent le suivi opérationnel de la bonne mise en œuvre des instructions et participent à l’amélioration continue du système qualité. Hommes et femmes de terrain, ils allient rigueur, organisation et esprit d'équipe.
Responsable Qualité et HSE
Piliers du processus Qualité, nos responsables qualité organisent et maintiennent le SMQ (Système de Management de la Qualité) et en supervisent l'application à tous les niveaux de l'entreprise. Ils managent leurs équipes composées de contrôleurs et techniciens et peuvent être amené à se déplacer sur les différentes entités du Groupe. Ils sont méthodiques, rigoureux et disposent d'un excellent sens de l'analyse.
Animateur HSE
Acteur de terrain, les animateurs HSE mettent en œuvre les démarches sécurité, hygiène, environnement afin de prévenir les risques sur nos sites. Ils sensibilisent les équipes, analysent les risques et mettent en places des actions préventives nécessaires. Ils connaissent les exigences règlementaires et normatives. Force de proposition, ils contribuent à ancrer la culture HSE au cœur de la performance collective.
Nos collaborateurs parlent de leur métier !
Florian, Technicien Laboratoire depuis 5 ans
«Suite à un DUT Mesures Physiques et une licence TECHVIMAT en alternance (Technologie du vide et des matériaux), j'ai intégré le Groupe OMERIN en tant que Technicien laboratoire.
Au sein de mon équipe, mon rôle est d'assurer le bon déroulement des différents contrôles à effectuer, sur matières premières, échantillons R&D et produits finis. J'ai également la charge de mener à bien tous les essais et tests confiés au laboratoire ainsi que d'archiver et d'analyser les résultats en assurant la veille normative.
J'ai choisi ce métier car j'ai toujours été attiré par le côté "contrôle", ou encore " validation" qui implique une vérification minutieuse et soignée, point par point.
Pour réussir au poste de technicien laboratoire, il faut être organisé, minutieux et attentif. Il faut aussi être méthodique et autonome. Nous devons aussi faire preuve d'impartialité lors de nos contrôles et nous ne devons pas être influencés par qui que ce soit.»
![QHSE-Florian-Louis]()
Thibaut, Ingénieur R&D depuis 2 ans
«Après l'obtention de mon diplôme d'ingénieur en chimie des matériaux, j'ai intégré le Groupe OMERIN en tant qu'ingénieur R&D. Mon métier s'articule autour de 3 missions principales : référent homologation, expert matériaux et appui technique au commerce. Je gère les relations avec les organismes certificateurs pour l'homologation de nouveaux produits ainsi qu'avec les fournisseurs pour la formulation et le choix de meilleurs matériaux. Les métiers de la câblerie sont des métiers qui ne s'apprennent dans aucune école. J'ai donc suivi une formation en atelier pendant quelques semaines. J'ai ensuite pris mon poste où j'ai beaucoup appris sur le terrain grâce aux équipes techniques. Nous avons également une équipe de jeunes très accueillants qui permet de s'intégrer naturellement.
Chez OMERIN il n'y a pas vraiment de journée type. On peut aussi bien passer une journée au bureau que dans un atelier ou un salon professionnel (et parfois les 3 en une journée !). En général ce sont les urgences et la volonté de faire avancer un projet qui construisent la journée.
Ce que je préfère dans mon métier c'est la polyvalence : c'est à la fois un avantage et un inconvénient. Un avantage dans le sens où l'on ne s'ennuie jamais et où on apprend beaucoup mais un inconvénient dans le sens où cela demande de maîtriser de nombreux sujets différents.»
![DEV-Thibaut-Duret]()
Sophie, Responsable Qualité depuis 2 ans
«De formation scientifique (un master en microbiologie) et avant même la fin de mes études, au travers de stages, j'ai vite compris que le monde de la Recherche n'était pas pour moi. Il me fallait plus d'action, plus de dynamisme, ce que j'ai retrouvé dans l'industrie. J'ai donc commencé ma carrière en R&D dans l'agroalimentaire. Une opportunité professionnelle m'a fait basculer dans la qualité. J'ai ensuite pris plus de responsabilité en devenant responsable QHSE.
Aujourd’hui, mon métier au sein de CGP est très polyvalent car en plus de mon rôle de responsable qualité, je suis aussi responsable laboratoire (j’assure les contrôles et analyses des matières premières, produits en cours et produits finis) et référente sécurité (j’assure le lien avec le directeur groupe HSE au niveau du site). Avec mon équipe composée de 2 techniciens laboratoire, nous veillons à ce que l'on dispose d'un système de management de la qualité capable de répondre aux exigences clients et normative dans une démarche d'amélioration continue.
Pour réussir à ce poste, il faut de la rigueur, de la polyvalence et de l'organisation afin de gérer les différentes tâches de manière simultanée. Enfin, le contact humain est très important car je suis amenée à échanger avec tous les services et l'atelier.»
![QHSE-Sophie-Merle]()
Nos techniciens qualité sont des acteurs majeurs de la conformité de nos produits. Ils gèrent les réclamations clients et les non conformités internes et fournisseurs, assurent le suivi opérationnel de la bonne mise en œuvre des instructions et participent à l’amélioration continue du système qualité. Hommes et femmes de terrain, ils allient rigueur, organisation et esprit d'équipe.
Responsable Qualité et HSE
Piliers du processus Qualité, nos responsables qualité organisent et maintiennent le SMQ (Système de Management de la Qualité) et en supervisent l'application à tous les niveaux de l'entreprise. Ils managent leurs équipes composées de contrôleurs et techniciens et peuvent être amené à se déplacer sur les différentes entités du Groupe. Ils sont méthodiques, rigoureux et disposent d'un excellent sens de l'analyse.
Piliers du processus Qualité, nos responsables qualité organisent et maintiennent le SMQ (Système de Management de la Qualité) et en supervisent l'application à tous les niveaux de l'entreprise. Ils managent leurs équipes composées de contrôleurs et techniciens et peuvent être amené à se déplacer sur les différentes entités du Groupe. Ils sont méthodiques, rigoureux et disposent d'un excellent sens de l'analyse.
Animateur HSE
Acteur de terrain, les animateurs HSE mettent en œuvre les démarches sécurité, hygiène, environnement afin de prévenir les risques sur nos sites. Ils sensibilisent les équipes, analysent les risques et mettent en places des actions préventives nécessaires. Ils connaissent les exigences règlementaires et normatives. Force de proposition, ils contribuent à ancrer la culture HSE au cœur de la performance collective.
Acteur de terrain, les animateurs HSE mettent en œuvre les démarches sécurité, hygiène, environnement afin de prévenir les risques sur nos sites. Ils sensibilisent les équipes, analysent les risques et mettent en places des actions préventives nécessaires. Ils connaissent les exigences règlementaires et normatives. Force de proposition, ils contribuent à ancrer la culture HSE au cœur de la performance collective.
Nos collaborateurs parlent de leur métier !
Florian, Technicien Laboratoire depuis 5 ans
«Suite à un DUT Mesures Physiques et une licence TECHVIMAT en alternance (Technologie du vide et des matériaux), j'ai intégré le Groupe OMERIN en tant que Technicien laboratoire.
Au sein de mon équipe, mon rôle est d'assurer le bon déroulement des différents contrôles à effectuer, sur matières premières, échantillons R&D et produits finis. J'ai également la charge de mener à bien tous les essais et tests confiés au laboratoire ainsi que d'archiver et d'analyser les résultats en assurant la veille normative.
J'ai choisi ce métier car j'ai toujours été attiré par le côté "contrôle", ou encore " validation" qui implique une vérification minutieuse et soignée, point par point.
Pour réussir au poste de technicien laboratoire, il faut être organisé, minutieux et attentif. Il faut aussi être méthodique et autonome. Nous devons aussi faire preuve d'impartialité lors de nos contrôles et nous ne devons pas être influencés par qui que ce soit.»
Thibaut, Ingénieur R&D depuis 2 ans
«Après l'obtention de mon diplôme d'ingénieur en chimie des matériaux, j'ai intégré le Groupe OMERIN en tant qu'ingénieur R&D. Mon métier s'articule autour de 3 missions principales : référent homologation, expert matériaux et appui technique au commerce. Je gère les relations avec les organismes certificateurs pour l'homologation de nouveaux produits ainsi qu'avec les fournisseurs pour la formulation et le choix de meilleurs matériaux. Les métiers de la câblerie sont des métiers qui ne s'apprennent dans aucune école. J'ai donc suivi une formation en atelier pendant quelques semaines. J'ai ensuite pris mon poste où j'ai beaucoup appris sur le terrain grâce aux équipes techniques. Nous avons également une équipe de jeunes très accueillants qui permet de s'intégrer naturellement.
Chez OMERIN il n'y a pas vraiment de journée type. On peut aussi bien passer une journée au bureau que dans un atelier ou un salon professionnel (et parfois les 3 en une journée !). En général ce sont les urgences et la volonté de faire avancer un projet qui construisent la journée.
Ce que je préfère dans mon métier c'est la polyvalence : c'est à la fois un avantage et un inconvénient. Un avantage dans le sens où l'on ne s'ennuie jamais et où on apprend beaucoup mais un inconvénient dans le sens où cela demande de maîtriser de nombreux sujets différents.»
Sophie, Responsable Qualité depuis 2 ans
«De formation scientifique (un master en microbiologie) et avant même la fin de mes études, au travers de stages, j'ai vite compris que le monde de la Recherche n'était pas pour moi. Il me fallait plus d'action, plus de dynamisme, ce que j'ai retrouvé dans l'industrie. J'ai donc commencé ma carrière en R&D dans l'agroalimentaire. Une opportunité professionnelle m'a fait basculer dans la qualité. J'ai ensuite pris plus de responsabilité en devenant responsable QHSE.
Aujourd’hui, mon métier au sein de CGP est très polyvalent car en plus de mon rôle de responsable qualité, je suis aussi responsable laboratoire (j’assure les contrôles et analyses des matières premières, produits en cours et produits finis) et référente sécurité (j’assure le lien avec le directeur groupe HSE au niveau du site). Avec mon équipe composée de 2 techniciens laboratoire, nous veillons à ce que l'on dispose d'un système de management de la qualité capable de répondre aux exigences clients et normative dans une démarche d'amélioration continue.
Pour réussir à ce poste, il faut de la rigueur, de la polyvalence et de l'organisation afin de gérer les différentes tâches de manière simultanée. Enfin, le contact humain est très important car je suis amenée à échanger avec tous les services et l'atelier.»
